Mostbet RS TJ

To start the offer each webmaster must take his own personal link from his manager!

Paid event: revenue share 35% from the loss during the whole player life

Geo: Tajikistan

Offer’s specific features:

• Postback fires once a hour
• Min dep 10tjs (ABOUT 1,5$)
• Payout is 35% 
• Currency that is accepted on the site is rub, usd, somoni
• Payout possibilities - cards
• Languages of landings are: more than 10
• Language of landings depends on browser’s language
• All webmasters connected to the offers anytime should be ready to share screenshots of used sources - to prove that they're generating traffic from the appropriate sources.
• there is opportunity to add landing for any sport events
• Revshare comes 1 time a day at 10 am.
• Negative carryover for RevenueShare
• RS counts with all bonuses that were used by player and minus all administrative payments

Procedure for verification: twice a month till the 5th and 20th

Procedure for payment: twicw a month on the nearest payout day for the previous period

Strictly forbidden:

• Context of brand is forbidden for geo AZ
• To specify sum of minimum deposit in creatives
• Untargeted audience (insolvent, under 18 y.o., interested in quick money gain, working at home etc.)
• Traffic from task exchange websites
• Mislead (promise of nonexistent)
• Motivated traffic, fraud - any fraudulent activities - using not owned payout methods and accounts, ddos, calling in friends or relatives etc.
• It's not allowed to use offer tracking links directly, without reductions

Won’t be paid:

• Traffic which suits 1 or more forbidden features
• Multi-accounts, testing conversions, fraudulent.

It is compulsory for all webmasters! Before sending traffic, please, carefully study the offer’s terms and follow them. If anything is unclear or several terms require additional discussion (sources, creatives, approach etc), please, contact your AM to resolve all issues before start running the offer. Otherwise you will personally take responsibility in full for the way you work and the promotion results.

Каждый вебмастер должен получить персональную ссылку у своего менеджера до запуска работы с оффером.

Оплачиваемая цель: Модель Revenue share 35% от проигрыша. На всем протяжении жизни игрока

Гео: Таджикистан

Особенности оффера:

• Постбек приходит один раз в час 
• Минимальный депозит 10tjs (около 1,5$)
• Выплата 35% 
• На сайте принимаются следующие валюты: руб, сомони, дол
• Способы внесения депозитов:карты
• Языки на сайте: более 10
• Язык лендов зависит от языка браузера 
• Вебмастер должен быть готов в любой момент предоставить рекламодателю используемые им креативы по заявленному источнику трафика
• Есть возможность добавить ленд на любое спортивное событие по запросу
• Минусовая ревшара переносится на начало месяца 
• Ревшара приходит 1 раз в день в 10 утра
• ревшары вычитаются суммы бонусов, использованных игроком и отнимаются административные расходы

Порядок сверок: 2 раз в месяц до 5 числа

Порядок оплаты:  в ближайший платежный день после сверки за предыдущий период

Категорически запрещено:

• Указание сумм минимальных депозитов в креативах;
• Привлечение нецелевой аудитории (не платежеспособную, младше 18 лет, ЦА с интересами по быстрым заработкам, работе на дому и др.);
• Трафик с буксов;
• Мислид - обещания в креативах того, чего реально нет;
• Фрод - любые мошеннические действия, в том числе использование чужих платежных средств и учетных записей, ddos-атак, привлечение родственников и друзей и др.
• Использовать трекинг-ссылки оффера напрямую без сокращений

Не оплачивается:

• Трафик, попадающий под одно или несколько ограничений из списка “Категорически запрещено”;
• Мультиаккаунты, тестовые конверсии, фрод.

ОБЯЗАТЕЛЬНО ДЛЯ ВСЕХ ВЕБМАСТЕРОВ: перед тем как запускать трафик внимательно ознакомьтесь с условиями оффера и соблюдайте их. Если что-то непонятно, или условия оффера требуют дополнительных согласований (источники, креативы, подходы, другое), свяжитесь со своим менеджером и решите все вопросы перед стартом. В противном случае, вы полностью берете на себя всю ответственность за свою работу и ее результат.